Casemanager Verzuim (proces)

Wat je doet

Als Werkvitaal Casemanager bij onze opdrachtgever ben je het eerste aanspreekpunt voor werkgevers. Je licht werkgevers voor over verzuimbeleid en goed werkgeverschap. Bij ziekteverzuim functioneer je als (proces) casemanager en stem je samen met de werkgever de gewenste re-integratieaanpak af. Je bedenkt en denkt mee in interventies die het verzuim bekorten. Als Werkvitaal Casemanager ben je de schakel tussen werkgever, de specialisten van het arboteam en de (volmacht)verzekeraar. En ook ligt er een rol voor jou in het geven van preventieve (en amplitieve) adviezen zodat werknemers fit en vitaal hun werkzaamheden kunnen blijven uitvoeren.

Wie is onze opdrachtgever?

Onze opdrachtgever gelooft in de kracht van amplitie, acties die bijdragen aan het vergroten van werkgeluk, duurzame inzetbaarheid en het voorkomen van arbeidsongeschiktheid. Ook helpen zij werkgevers bij een goede verzuimaanpak en bij re-integratie van medewerkers. Zij zoeken een enthousiaste collega die mee wil bouwen aan de organisatie. De werkgevers zitten verspreid over het hele land, waarbij zij het belangrijk vinden dat er regionaal een collega beschikbaar is zodat ook persoonlijke aandacht gegarandeerd kan worden. Daarom zijn zij op zoek naar een collega voor de regio Amersfoort-Utrecht. Je zult voornamelijk vanuit huis werken of je bent op pad naar werkgevers. Ook kun je samenkomen met jouw collega’s op de locaties in Dordrecht en Helmond.

Wat jij meebrengt

Jij weet hoe je een werkgever moet adviseren. Je kunt goed plannen en organiseren. Je bent integer en niet alleen een echte aanpakken maar vooral ook doorpakken. Vooral als je samen met de werkgever en werknemer in lastige verzuimsituaties terecht komt. Je bent oplossingsgericht en een teamplayer die ook in staat is om zelfstandig werkzaamheden uit te voeren. Het team kenmerkt zich door het samen te doen en te bouwen: Servicegericht, Aandacht, Mensgericht, Eerlijk en No-nonsens.

Je beschikt over:

• HBO werk- en denkniveau;
• Relevante ervaring m.b.t. verzuimbegeleiding en/of verzuimmanagement. In staat tot adviseren van werkgevers op het gebied van inzetbaarheid;
• Goede kennis over de Wet Verbetering Poortwachter en sociale wetgeving en je kunt dit ook in de praktijk toepassen;
• Kennis over WGA- en ZW-ERD is een pré;
• Een rijbewijs B;
• Én je bent woonachtig in de regio Utrecht-Amersfoort.

Wat zij jou graag bieden

Zij bieden je veel verantwoordelijkheid, ruimte om je persoonlijk te ontwikkelen en aandacht voor nieuwe initiatieven in een vriendelijke, informele werkomgeving. Jouw goede balans is voor hen heel belangrijk. Daarnaast bieden zij:

• Salarisindicatie: € 3.300,00 - € 4.300,00 per maand (o.b.v. 40 uur) afhankelijk van jouw kwaliteiten en ervaring;
• Een tijdelijk dienstverband van 24 tot 40 uur per week voor de periode van 12 maanden met de intentie voor een vaste aanstelling;
• 25 vakantiedagen (op fulltime basis);
• een reiskostenvergoeding van € 0,23 per kilometer
• De mogelijkheid om door te groeien binnen de organisatie.

Ben jij enthousiast?

Solliciteer direct! Heb je nog vragen? Je kunt bellen / appen met Coco op 06-24429099.