Casemanager Verzuim – (28-40 uur) Landelijk

Onze opdrachtgever is een gecertificeerde arbodienst gespecialiseerd in duurzame inzetbaarheid: verzuimmanagement, veiligheid & gezondheid en arbeidsmobiliteit. Zij zijn een jonge en dynamische organisatie en met ruim 400 collega’s streven zij ernaar de klant beter te maken.

Met de klantverwachtingen als uitgangspunt zijn zij volop in beweging. De cultuur kenmerkt zich door daadkracht en transparantie. Zij zijn resultaatgericht, betrokken en worden graag uitgedaagd.

Voor sommige professionals ook fijn te weten; zij zijn in particulier eigendom (er is geen investeerder betrokken).

De kernwaarden zijn leiderschap, inspiratie, vertrouwen en verbinding. Om de groei ambitie verder vorm te geven, zoeken zij enthousiaste mensen om het groeiende team te versterken. Zij zijn op zoek naar een Casemanager Verzuim voor de regio Breda.

Wat ga je doen?

Je bent adviseur en voorziet werkgevers en werknemers van richtinggevend advies in het kader van verzuimmanagement met als doel het beoogde resultaat te bereiken, een optimale en duurzame re-integratie. Je bent relatiebeheerder en bouwt goede en duurzame relaties op met werkgevers en werknemers en initieert en behoudt contact met betrokken partijen.

Je bent sparringpartner en het eerste aanspreekpunt van de werkgever. Je denkt mee op dossier- en organisatieniveau en geeft inzicht in belangen, kansen, mogelijkheden en consequenties. Je helpt werkgevers om juiste  beslissingen te nemen.

Je bent regisseur in verzuimdossiers, bewaakt het tijdspad en informeert tijdig over (wettelijke en wenselijke) vervolgstappen. Je kijkt vooruit, werkt met het einddoel voor ogen en adviseert over interventies. Je bent deskundige in je vak en zet interventies als nodig.

Je werkt onder taakdelegatie van de (interne) bedrijfsartsen.

Wie ben jij?

• Je functioneert op hbo niveau en ervaring binnen de zakelijke dienstverlening of verzuimmanagement is een pre.

• Je hebt lef, ook wanneer de kaders niet helemaal helder zijn. Je ziet kansen, bent doortastend en weet om te gaan met verschillende belangen. Je bent resultaatgericht en wordt graag uitgedaagd.

• Je vindt het leuk om op pad te gaan naar en met klanten. Je geeft een hoge prioriteit aan hun tevredenheid en geeft op een stimulerende wijze richting en begeleiding aan werknemers en werkgevers. Je begrijpt organisaties, kunt met weinig informatie aan de slag en kunt “hoog-over” kijken.

• Je pakt je eigen verantwoordelijkheid, bent professioneel en kan snel vertrouwen winnen. Je bent zelfsturend, leerbereid en weet om te gaan met een fluctuerende werkdruk.

Wat biedt onze opdrachtgever?

Zij bieden een uitdagende en inspirerende werkomgeving met veel kennis en ervaring. Zij investeren graag in je persoonlijke en professionele ontwikkeling en er is vrijheid en ruimte voor ideeën en eigen inbreng. Zij bieden aantrekkelijke primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden.

• Instapsalaris circa € 3000,-/€ 3500 bij 40 uur, groei is mogelijk
• Reiskostenvergoeding
• Pensioenregeling; 50% van de premie voor rekening werkgever
• 13e maand
• 30 vakantiedagen
• Laptop en telefoon die ook privé gebruikt mogen worden

 Informatie en sollicitatie

Voor meer informatie kun je contact opnemen met Wilbert Appels (06 – 11524810) of Coco Appels (06 – 24429099). Je mag ook een app sturen, wij nemen dan contact met je op.

Als je direct wilt solliciteren dan kun je deze sturen naar info@co2work.nl

Wil je daar (kort) bij aangeven wat je zo aanspreekt in deze positie en welke talenten, vaardigheden en ervaring je meeneemt?

Als je in procedure gaat bij onze opdrachtgever is een persoonlijkheidsscan onderdeel van de sollicitatieprocedure.