Arbeidsdeskundige (jr.) – 24 – 40 uur

De opdrachtgever;

Onze opdrachtgever is een jonge, dynamische en ambitieuze organisatie die werkzaam is vanuit Twente. Zij zijn specialist op het gebied van werk en gezondheid. Vanuit deze hoedanigheid bieden zij 3 verschillende specialisaties aan nl. Arbodienstverlening, Arbeidsdeskundige diensten en Mobiliteit en Reintegratie. Voor het onderdeel Arbeidsdeskundige diensten zoeken zij een (jr.) arbeidsdeskundige.

Wat ga je doen;

Als arbeidsdeskundige ben je verantwoordelijk voor het uitvoeren van arbeidsdeskundige onderzoeken voor bedrijven en de overheid en grote opdrachtgevers.

Momenteel concentreert de vraag zich op de regio Midden en Oost Nederland.

Jouw doel is, om een duidelijk, praktisch toepasbaar arbeidsdeskundig advies te geven, passend binnen de geldende wetgeving. Soms werk je op afstand, maar ook het bezoeken van werkgevers en zieke (ex)werknemers behoort tot je werkzaamheden, afhankelijk van de afspraken met de opdrachtgever. Daarnaast ben je als arbeidsdeskundige verantwoordelijk voor het beantwoorden van vragen van opdrachtgevers en re-integratie consulenten over de arbeidsdeskundige onderzoeken die je hebt uitgevoerd. Je bent onderdeel van een landelijk-team van ongeveer 24 arbeidsdeskundigen.

Je rapporteert op duidelijke wijze je arbeidsdeskundig advies. Waar nodig informeer je betrokkenen over rechten en plichten van de Wet Verbetering Poortwachter.

Wie ben jij;

• Je hebt een (bijna) afgeronde opleiding tot arbeidsdeskundige en bent ten minste 24 uur per week beschikbaar in loondienst;
• Je hebt kennis van de Wet Verbetering Poortwachter en andere relevante wetgeving op het gebied van sociale zekerheid. Ervaring met ERD ZW en ERD WGA is een pre!;
• Je hebt uitstekende communicatieve vaardigheden, mondeling en schriftelijk;
• Je bent woonachtig in de regio Deventer – Twente.

Zij bieden:

• de mogelijkheid om als startend AD'er het vak en alles wat erbij komt kijken te leren, in een veilige omgeving met een goede begeleiding;
• veel aandacht voor jouw ontwikkeling en welzijn d.m.v. trainingen en intervisiebijeenkomsten met collega’s en externen;
• een prima salaris welke wordt gebaseerd op jouw ervaring en toekomstige ontwikkeling.
• een winstuitkering, goede pensioenregeling, laptop, telefoon en een lease-auto of mobiliteitsvergoeding.

Wil je direct solliciteren? Dat kan via het sollicitatieformulier of mail naar wilbert@co2work.nl. Je kunt ook bellen/appen met Wilbert op 06-11524810, ik neem dan contact met je op.